Gestionnaire des établissements pour personnes en situation de handicap H/F (Réf : DD01_06 - Fin : 09/10/24)
L'ARS recrute!
L’Agence Régionale de Santé(ARS) est l’interlocuteur unique des professionnels de santé et du médico-social, des services de l’Etat, des collectivités territoriales et des organismes gestionnaires sur tous les sujets de santé.
Notre mission consiste à piloter et mettre en œuvre les politiques dans le respect des droits des usagers, en coordination avec les différents partenaires et en tenant compte des spécificités de notre territoire.
Informations sur le poste :
Catégorie : B
Corps : SA
Niveau : 4A-5A
Cotation RIFSEEP : 3
Pôle : Autonomie
Localisation : SAINT-ETIENNE
Les missions qui vous attendent?
Rattaché-e au pôle Autonomie vous assurez des missions en lien avec les établissements et services accueillant des personnes âgées.
Les défis à relever ?
Assurer Suivi administratif, budgétaire et financier des établissements et services pour personnes âgées.
1. Conduite de l’allocation et optimisation de ressources
Suivre la consommation de l'enveloppe départementale des établissements.
Analyser les demandes de crédits non reconductibles (CNR).
Procéder au suivi du processus de tarification : transmission d’informations aux organismes gestionnaires.
2. Conduite de la campagne budgétaire annuelle :
Analyser les EPRD (état prévisionnel des recettes et des dépenses) et les ERRD (état réalisé des recettes et des dépenses) des établissements et services.
Analyse des comptes administratifs et affectation des résultats.
Assurer la tarification des différentes phases budgétaires : gestion de la phase contradictoire, rédaction des notifications.
Effectuer le contrôle de légalité pour ESMS publics.
Procéder aux remontées d'informations, reporting sur différents tableaux de suivi.
3. Suivi administratif, budgétaire et financier des établissements et services de son portefeuille
Participer aux négociations des contrats pluriannuels d’objectifs et de moyens (avec les organismes gestionnaires et le conseil départemental le cas échéant) : organisation et participation aux comités de pilotage.
Participer aux visites de Diagnostic des CPOM (préparation, visite sur site, rédaction des comptes rendus).
Rédiger les contrats (corps du contrat et les différentes annexes), des avenants au contrat.
Accompagner les structures jusqu’à la signature du contrat.
Spécificités du poste
Déplacements ponctuels en équipe au sein des ESMS et des institutions partenaires.
Ce poste est fait pour vous si :
Vous avez une première expérience réussie dans ce type de poste et notamment en gestion budgétaire et comptabilité.
Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office, Outlook, etc.).
Vous êtes reconnu(e) pour votre investissement et votre implication.
Vous savez hiérarchiser vos tâches, vous êtes méthodique et savez respecter les délais.
Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous savez vous organiser et travailler à la fois en autonomie et en équipe.
Vous êtes une personne curieuse et savez prendre des initiatives.
Alors, n'hésitez plus postulez!
Informations sur le poste :
Poste en CDI
Catégorie : B
Corps : SA
Niveau : 4 à 5 selon CCN
Cotation RIFSEEP : Groupe 3
Direction : Délégation Départementale de la Loire
Pôle : Pôle Autonomie – Secteur des Personnes en situation de handicap
Localisation : Saint-Etienne
Temps plein
Rémunération selon expérience
Vos Avantages :
Télétravail
Des RTT
Restaurant d'entreprise
Prise en charge des frais de transport à 75%
CE
Un parcours d’intégration
Et en ce qui concerne les étapes de recrutement?
Une date limite pour postuler au 04/10/2024 mais ça ne doit pas vous arrêter!
Une présélection et un contact téléphonique avec la chargée de mission RH
Un entretien physique avec la responsable du Pôle et la chargée de Mission RH.
La suite? Votre intégration.